Sperrt Eure Türen auf, reißt Barrieren nieder - interkulturelle Öffnung der DLRG-Jugend

In unserer Bevölkerung ist der Anteil der Kinder und Jugendlichen mit Migrationshintergrund deutlich höher als bei uns in der DLRG-Jugend. Doch woran liegt das? Haben MigrantInnen erstmal genug mit ihren eigenen Problemen zu kämpfen und bleibt zwischen Einbürgerung und Arbeitsplatzsuche keine Zeit für einen Verein? Gründen MigrantInnen lieber eigene Vereine? Treten sie Vereinen bei, in denen Ihre FreundInnen oder Geschwister schon Mitglieder sind und ist die DLRG-Jugend in MigrantInnenkreisen unbekannt? Es ist kein Zufall, dass in unseren Gremien, Arbeits- und Projektgruppen MitarbeiterInnen mit Migrationshintergrund deutlich unterrepräsentiert sind. Und wir tragen unseren Teil dazu bei, ohne es zu wissen.

Doch warum sollen wir jetzt etwas daran ändern? Warum sollen wir uns interkulturell öffnen? Worin liegen die Vorteile? Welche Potenziale bleiben bis heute ungenutzt? Was bedeutet das überhaupt und wie geht interkulturelle Öffnung eigentlich?

Mit diesen Fragen werden wir uns in den Workshops auseinandersetzen. Wir werden uns auch ansehen, was andere Vereine und Verbände unternehmen. Und schließlich wollen wir mit Dir die Frage klären, wie sich jeder für sich und die DLRG-Jugend als Verband in Zukunft konkret verändern kann!

Workshop 1 "Was bedeutet interkulturelle Öffnung?" (Samstag 9.00 - 12.00 h)

Im ersten Workshop erfahren wir von unserer praxisorientierten Referentin, Meral Sagdic, wie interkulturell unsere Gesellschaft eigentlich ist und was unter interkultureller Öffnung verstanden wird.
Mit diesem gemeinsamen Wissensstand werden wir uns überlegen, warum wir uns überhaupt öffnen sollen und wollen. Wollten nicht die MigrantInnen nach Deutschland? Ist es jetzt nicht auch an Ihnen sich bei uns im Verein und im politischen Leben einzugliedern? Wir denken, das wäre zu kurz gegriffen! Wo liegt unsere Verantwortung? Was können wir tun? Was machen andere Jugendverbände mit ähnlicher Mitgliederstruktur?
Was könnten unsere nächsten Schritte sein, um die DLRG-Jugend für möglichst breite Teile unserer Bevölkerung attraktiv zu machen und neue Mitglieder und MitarbeiterInnen zu gewinnen? Wie kann die DLRG-Jugend zukunftsfähig bleiben?

Workshop 2 "Training zur interkulturellen Kompetenz" (Samstag 14.00 - 17.00 h)

Ja, was kannst Du selbst verändern? Du hast doch keine Vorurteile und grenzt doch niemanden aus - oder doch? In diesem Training zur interkulturellen Kompetenz kannst Du eine andere Facette Deiner Persönlichkeit kennen lernen und Dir überlegen, worauf Du in Zukunft achten und was Du an Dir verändern kannst. Eine tolle Gelegenheit, sich selbst zu reflektieren und eine ordentliche Portion interkulturelle Kompetenz mitzunehmen! Mutig sein und zupacken!

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Workshop 3 "Ab in die Zukunft" (Sonntag 9.00 - 11.00 h)

Öffnet sich jedes einzelne Mitglied der DLRG-Jugend und baut Ausgrenzungsmechanismen ab, dann öffnet sich auch die DLRG-Jugend insgesamt. Mit einem neugierigen Blick auf andere Jugendverbände mit ähnlicher Mitgliederstruktur und deren Lösungsansätze diskutieren wir die nächsten Schritte für die DLRG-Jugend. Auf dieser Basis wollen wir mit Euch und Euren persönlichen Strategien ein Konzept entwickeln, wie sich die DLRG-Jugend öffnen kann.
Ran an die Arbeit! Es lohnt sich!

Du traust dich, bei dir selbst anzufangen?
Du siehst keinen Sinn darin, immer den anderen die Schuld zu geben?
Du willst in Zukunft andere integrieren anstatt ausgrenzen?
Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir freuen uns auf Dich!